2018-12-27

深投教育公司召開統戰工作會議 凝聚智慧 為公司發展建言獻策


20181224日下午,深投教育公司在人才大廈三樓會議室召開教育公司統戰工作座談會,民主黨派代表、留學生代表和少數民族代表共計14人參加了本次座談會。黨群人事部副部長鄭玉國主持會議,黨委副書記、總經理林建宏出席會議并作重要講話。

會上,鄭玉國副部長代表公司向參會人員介紹了公司“十三五”規劃的主要內容和公司2018年取得的工作成績。參會代表圍繞戰略規劃和發展情況展開了討論,踴躍發言,從培訓形式創新、課程研發、服務質量、市場拓展、員工成長、薪資待遇、辦公環境等方面提出了寶貴的意見建議。其中,民建成員岳維怡提出:“希望公司以教學實踐為抓手,將觀念創新、理論創新、制度創新、實踐創新成果作為教學資源輸出深圳的經驗與做法,推出具有深圳特色的專題課,弘揚深圳改革開放成果”;留學生代表宋雪薇提出:“十分喜歡民主座談會這種交流方式,希望在完善員工晉升機制,加強人才梯隊建設方面,多考慮留學生群體的想法和訴求”;少數民族代表馬笛提出:“建議公司加強在共享師資庫、培訓場地等方面的工作。”

 

林建宏總經理發表講話,指出這次統戰工作會議召開的很成功,各位代表都很年輕、很有朝氣,是各個崗位上的骨干成員,看問題的角度很獨特,提出的建議也都很有建設性,希望在公司的發展過程中,各位繼續貢獻聰明才智,為公司發展出力。同時,林建宏總經理也談了對統戰對象的體會和要求:一是作為國企員工,各位代表要在政治上保持清醒,在正確的政治導向下發揮作用;二是加強專業化發展,發揮專業優勢,成為各自領域內的精英;三是要保持活力,要有擔當意識,為公司的健康發展積極建言獻策。最后,林建宏總經理表示,本次統戰工作座談會收到的建議很豐富、具體,今后要建立長效機制,經常傾聽一線員工、各統戰對象的意見建議。相關部門要把收集到的意見建議化為生產力與生存機制,真正做到“教育公司與你共同成長”。

 



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